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Analyste/ Programmeur (.Net)
Canadian Centre for Architecture
Montreal

 POSTE À COMBLER

Analyste programmeur

Identification de l’emploi

Titre de l’emploi : Analyste-programmeur

Division : Administration et finances

Service : Technologies de l’information

Supérieur immédiat : Chef, Technologies de l’information

Statut :  Permanent à temps complet (35hrs/semaine)

  
Sommaire de l’emploi

Les responsabilités reliées à cet emploi consistent à prendre en charge
l’analyse des besoins de l’organisation au niveau des systèmes d’information,
l’acquisition et/ou le développement d’applications informatiques avec
l’accord de son supérieur immédiat et des autres décideurs ainsi que
l’implémentation de ces applications.

Le titulaire du poste est responsable de certaines portions techniques du site
Web et de l’intranet de l’institution.

Il sera appelé également à participer à des activités reliées au soutien
informatique dans les matières relevant de ses compétences.

  
Principales responsabilités de l’emploi

Analyse

• Analyser et documenter les besoins informatiques exprimés dans le plan
stratégique du CCA et celui du service des technologies de l’information, avec
une vision technologique d’ensemble

• Effectuer les recherches et évaluations techniques requises et évaluer les
efforts et les coûts des solutions proposées

• Évaluer le rendement des solutions en place et proposer au besoin des
correctifs ou des améliorations

• Élaborer, documenter et maintenir à jour le modèle informationnel du CCA

• Participer à des groupes de travail avec des collègues internes et des
fournisseurs externes afin de définir correctement les processus informatiques
pour assurer l’atteinte des résultats opérationnels

  
Implémentation

• Assurer le respect des normes de l’industrie et des politiques de
l’institution en termes de protection des données (confidentialité, intégrité
et disponibilité)

• Documenter et exécuter les procédures d’installation et de contrôle de
qualité requises pour l’installation des applications internes et externes
ainsi que pour leur mise à jour

• Assurer la formation des utilisateurs des applications développées à
l’interne (et parfois pour celles acquises d’autres sources)

• Assurer le lien avec les fournisseurs des applications informatiques au
sujet des questions de nature technique

  
Développement

• Maintenir à jour les applications en usage et effectuer le développement
d’applications en respectant les normes et standards de développement du
service des technologies de l’information

• Créer les tables requises dans les différentes bases de données et assurer
les relations entre les tables des différentes applications

• Élaborer et exécuter les plans de tests, les simulations, les bancs d’essai
ainsi que l’ensemble des opérations du processus de contrôle de qualité requis
pour chaque application et apporter les correctifs nécessaires suite à
l’analyse des résultats

• Rédiger les manuels d’utilisateurs et les manuels d’exploitation des
systèmes développés

  
Intranet et Web

• Maintenir ou créer des interfaces Web pour la présentation de données des
systèmes en service au CCA

• Programmer des interfaces de communication et de services Web

Entretien et soutien

• S’assurer de façon proactive, du bon fonctionnement des applications en
service

• Analyser les problèmes relatifs aux applications, effectuer les correctifs
et proposer des améliorations dans un cadre d’optimisation

  
  
Qualifications requises pour l’emploi

• Niveau de scolarité : Baccalauréat en informatique (ou l’équivalent)

• Nombre d’années d’expérience pertinente requises : minimum de 5 ans

• Maîtrise du français et de l’anglais, tant à l’oral qu’à l’écrit

• Maîtrise requise des langages suivants : C#, jQuery, Javascript, Ajax, XML,
Crystal Report et Crystal Report Server, VBA, .NET.  Également SQL, la gestion
des bases de données, la sécurité, les procédures stockées, les rapports, les
requêtes, etc.

• Connaissance des méthodes d’analyse et de résolution de problèmes techniques

• Aptitudes pour les communications claires et le travail d’équipe

• Approche structurée relativement au travail

• Autonomie, habilité en planification et pour la gestion des priorités

• Souplesse d’horaire occasionnelle

  
  
Merci d’envoyer votre lettre et votre CV par courriel : [log in to unmask] , à
l’attention du Service des ressources humaines, Centre Canadien
d’Architecture, 1920, rue Baile, Montréal (Québec) H3H 2S6. Seuls les
candidats retenus seront contactés. Veuillez ne pas téléphoner.

  
Le CCA a une politique d’équité en matière d’emploi.



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